Lesson learned? Man lernt nie aus!
Mit der neuen digitalen Lernplattform We LEARN am Puls der Zeit bleiben Wissen ist heute unser Kapital. Es wächst mit jeder neuen Entwicklung. Doch je schneller sich das Rad des …
WeiterlesenAutor: Redaktion
Projektarbeit im großen Stil
Beim Young LIONs Netzwerkprojekt bekommt der Generali Nachwuchs neue Einblicke – in den Konzern und die eigenen Stärken Raus aus der Theorie – rein in die Projektarbeit! Unter diesem Motto …
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Bringt (N)PS auf die Straße und Ideen zum Fliegen
Seit dem dualen Studium @ Generali der Kundenzufriedenheit und innovativen Mitarbeiter-Ideen auf der Spur Angefangen hat damals alles mit dem Schüler-Praktikum: die Faszination Versicherung und Verbesserung und der Generali Spirit. …
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Let’s get connected!
Erstes Kennenlernen für die Young LIONS in München – virtuell im großen Team und im Paten-Tandem Nicht mehr lang, und dann fällt für die neuen Young LIONS der Startschuss für …
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Frauen-Power als Vorbild auf dem Weg zum Vorstand
Generali COO Rainer Sommer beim Auftakt der LEONESSA Vortragsreihe In unserem Mitarbeiter-Netzwerk LEONESSA stehen starke Frauen im Rampenlicht – entweder live und in Farbe oder in spannenden Geschichten wie beim …
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Digitale Generali Schüler-Messe am 30.07.
Ausbildung, Studium oder beides kombiniert? Karriere-Perspektiven bei der Generali entdecken! Eine Ausbildung, ein duales oder ausbildungsintegriertes Studium, im Bereich Versicherungen und Finanzen, IT, Dialogmarketing und vielem mehr – mit dem …
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Meet & Greet durch die Scheibe
Virtuell an die Startbahn für die Ausbildung und das Studium @ Generali Eine Ausbildung oder ein Studium bei der Generali ist sicher. Auch in Zeiten von Corona. Nur ohne Händeschütteln …
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Wenn Austausch Funken sprüht und Frauen-Power freisetzt
Ein kluger Rat zur rechten Zeit kann Gold wert sein. Nicht selten verdanken auch erfolgreiche Persönlichkeiten ihrer Mentorin oder ihrem Mentor, in wegweisenden Momenten die richtige Entscheidung getroffen zu haben. In Unternehmen fördert Mentoring neben der (Karriere-) Entwicklung der Mentees auch den abteilungsübergreifenden Austausch. So können alle Beteiligten daran wachsen, wie die erste Ausgabe der Women Mentoring Programme bei der Generali gezeigt hat.
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Für Steuer-Cracks, Gesetzes-Blicker und Kunden-Flüsterer – Die hohe Kunst der betrieblichen Altersversorgung
Wer im Generali Team der bAV anheuern will, braucht einen guten Spürsinn – im Gesetzes-Dschungel, für Finanzierungs-Architektur und Kunden-Bedürfnisse Bei der Frankfurter Skyline denken Börsianer an den DAX und Generali …
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Dolmetscherin für Kundenwünsche und IT-Sprech
Wer beim Bausparen digitalisieren will, muss beide Seiten verstehen Für cleveres Bausparen 4.0 braucht man smarte Anwendungen – für den Kunden und im eigenen Backend. Da ist nicht nur Fachkompetenz, …
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